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El proyecto de Ley Orgánica del Poder Judicial no contiene ninguna ampliación de la jornada laboral vigente

Tampoco prevé ningún cambio de las normativas actuales respecto al trabajo vespertino a contraturno, que por el artículo 58 del Reglamento Judicial comprende exclusivamente a magistrados y funcionarios y está estipulado en un mínimo de dos horas, afirmó el Superior Tribunal de Justicia.

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En lo referente al horario de atención al público que deben cumplir los empleados, la actual Ley Orgánica dispone que se estipula por Acordada. En este sentido, no existe ninguna modificación respecto a dicha norma en el proyecto de nueva Ley Orgánica. 

Cabe recordar que la Acordada 12/2005 estableció dicho horario entre las 7.30 y las 13.30 horas. En coincidencia con esta resolución, la reunión paritaria del 17/10/2016, al referirse a la puntualidad requerida, tras propuesta gremial y por acuerdo, ratificó el horario de entrada y salida antes mencionado.

Asimismo, el proyecto parlamentario nuevo ratifica en su artículo 15 que magistrados y funcionarios (desde Jefe de Despacho) continuarán cumpliendo las dos horas vespertinas ya vigentes.

Es decir, mantiene todas y cada una de las condiciones actuales en lo respectivo a la fijación del horario.

En cuanto al régimen de licencias, ni la Ley Orgánica actual ni la propuesta de nueva Ley Orgánica hacen referencias a la misma (a excepción de la estipulación de los períodos de Feria Judicial), ya que es una temática abordada en el Reglamento Judicial.

La información se brinda en relación a consideraciones realizadas por representantes gremiales respecto a supuestos cambios en las condiciones laborales, que no están previstos en la iniciativa consensuada y que será remitida a la Legislatura por el Gobernador, con acuerdo de ministros.





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