Comenzó el paro de UnTER que se extiende hasta este miércoles en reclamo de mejoras salariales
La última oferta salarial del gobierno realizada a los docentes en paritaria no convenció al gremio, las mismas son de un bono para junio y sumas fijas para julio y agosto


«Pasó abril… Pasó mayo… El gobierno convocó a paritaria el 11 de junio y ofreció diez mil pesos de aumento al cargo testigo, el 1% de aumento propuesto representa, para los maestros de áreas especiales: $5.000, para los maestros de adultos $6.000, para los de nivel secundario: $9.000, nivel inicial y de primaria: $10.000» informó el gremio UnTER
El sindicato dice, «basta de ajustar el salario, basta de ofender a los trabajadores y a la educación pública, y por eso convocó al paro de 48 horas, para este 17 y 18 de junio, con movilización provincial a Viedma este martes 17.
De acuerdo a como había sido manifestado en la reunión paritaria del día miércoles, y habiéndose conocido el índice de inflación del mes de mayo del 1,5%, Educación ofreció una nueva oferta salarial superadora.
Asimismo desde el Ministerio se exigió a la representación sindical el levantamiento de las medidas de fuerza impulsadas para la próxima semana que consisten en dos días sin clases para el martes y miércoles en un contexto de feriados los días lunes y viernes.
La oferta realizada por el gobierno consiste en un bono por única vez de $ 40.000 a pagarse el 27 de junio, para el mes de julio se ofreció una suma fija no remunerativa y no bonificable en tres tramos de antigüedad por agente de $ 30.000, $ 35.000 y $ 40.000. en tanto para el mes de agosto y aplicando el mismo criterio la propuesta es de $ 20.000 para el primer tramo de antigüedad, de $ 25.000 para el segundo tramo y de $ 30.000 para el tercer tramo.
Las sumas ofrecidas superan ampliamente los índices inflacionarios conocidos en el día de ayer por lo que los salarios le ganan a la inflación en el acumulado de lo que a del presente año como asimismo en el cálculo interanual.
De esta manera, el cargo testigo mantiene y aumenta su poder adquisitivo con un salario que tendrá un aumento del 3.84 % en el mes de junio sobre un índice de inflación del 1.5 %
El mismo cargo testigo acumula un aumento interanual del 60.54 sobre una inflación acumulada del 43.50, según los datos publicados por el Indec.
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