Empleados municipales rechazaron el 15%, y ponen como piso un 20% aumento salarial

En la asamblea gremial, de UPCN y SOYEM, los empleados municipales rechazaron por mayoría la última oferta de Ejecutivo, del 15% de aumento salarial.

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Entre los principales puntos, los empleados reclamaron una mejora en la propuesta, superior al 20%, que el mayor impacto del aumento se concrete en los primeros meses, y rechazaron la suma fija de 850 pesos. Además, se declararon en asamblea permanente.

“No estamos de acuerdo. Tenemos los peores sueldos de Viedma. La propuesta es una vergüenza, necesitamos una implementación mayor a nuestro básico”, manifestaron los trabajadores en Lo Principal.